出纳汇报报告(6份精选报告)
如果世界和世界之间有一瞬间，那也只是突然发生的。这段时间有哪些成果值得分享？是时候做好工作汇报了。为了让你写述职报告更容易、更方便，下面是边肖整理的出纳述职报告(6份精选报告)。欢迎大家阅读收藏。
出纳人员述职报告1
转眼半年又过去了。回顾半年来的工作，在市政府和办公室的正确领导下，在兄弟单位、办公室和同志们的大力支持和积极配合下，我和本部门的工作人员团结奋进，开拓创新，为政府的后勤(财务)工作提供优质服务，圆满完成各项任务。我个人上半年的工作总结如下:
一、敬业，坚持原则，建立良好的职业道德
在工作中，要根据发展有新思路，改革有新突破，开拓有新局面，各项工作要适应新举措的要求，能够坚持原则，秉公办事，顾全大局，以新为本，遵守法律法规，遵守财经纪律。认真履行会计职责，一丝不苟，忠于职守，兢兢业业，努力工作，服从组织安排，努力学习业务，提高业务技能。尽管平时工作繁忙，但能够保质保量按时完成工作任务，主动利用会计的优势和特长，做好领导的参谋，合理合法地处理所有会计业务，在办公室认真审核所有需要报销的文件。迈出领导审批第一步。所有不合理的账单都不会报销。发现问题及时向领导汇报。基础会计工作会认真做。原始凭证将被仔细检查。记账凭证手续齐全，装订整齐，符合要求。科目设置准确，账目清晰，会计报表准确、及时、完整。他们会定期向领导汇报会计业务的执行情况，协调会计中心与各单位的关系，按时完成自己本职工作之外的一些临时性工作任务。
二、加强政治业务学习，努力提高自身素质
我知道作为一名金融工作者，我肩负着繁重的任务和重大的责任。为了不辜负领导的信任和大家的信任，更好地履行自己的职责，我们必须不断学习，所以我一直把学习放在重要的位置。
第三，注重日常财务收支管理
收支管理是一个单位财务管理的重中之重。加强收支管理，不仅是缓解资金供需矛盾、发展事业的需要，也是落实勤俭办一切政策的体现。为了加强这种管理，我们建立和完善了各种财务制度，使日常的财务工作能够有法可依、有章可循，管理能够规范化、制度化。一切费用严格按照财政制度办理，积极征集一些创收活动，让政府集中财力办企业。通过财务部的认真实施，效果非常明显。在资金紧张的情况下，既保证了政府经营的一系列正常经营活动和财务收支的健康顺利发展，又使各项收支的安排和使用符合职业发展规划和财务政策的要求，大大提高了资金的使用效率，达到了开源节流的目的。
四、合理安排收支预算，严格预算管理
单位预算是一个组织完成各项任务、实现其计划的重要保证，也是组织财务工作的基本依据。因此，做好政府性收支预算具有重要意义。为了做好这项工作，根据政府办的实际发展，要总结分析去年预算的执行情况，找出影响当前预算的各种因素，客观分析国家有关政策对今年预算的影响，征求各部门的意见，并多次向领导汇报。在现有条件下，在国家政策允许的范围内，挖掘潜力，积极多渠道筹集资金，本着“量入为出、量入为出、保证重点、兼顾一般”的精神，充分发挥资金使用效益，确保政府办工作顺利完成。
五、认真做好年终决算
年终决算是一项复杂而艰巨的任务，主要涉及年终清理旧账、转移和记录新账、编制会计报表。财务报表是反映一个单位财务状况和收支情况的书面文件，是财政部门和单位领导了解情况、掌握政策、指导单位预算执行的重要信息，也是编制下一年度政府财政收支计划的依据。因此，我们非常重视这项工作，放弃周末和元旦假期的休息时间，加班加点，认真做年终决算，编制各种会计报表。同时，编写了详细的财务分析报告，对过去一年的收支活动进行分析研究，做出正确的评价，总结管理经验，通过分析揭示存在的问题，从而改善财务管理，提高管理水平，也为领导决策提供依据。
不及物动词修订和完善各种财务管理制度
针对财务管理中的新情况、新问题，为了使我国政府经营的财务管理工作更加规范化、制度化、科学化。例如，为了加强财务工作的安全管理，我们制定和完善了安全管理制度，增强了安全防范意识，实现了防火防盗，确保了财务安全。通过对财政体制的修改和完善，无疑会对政府运行的财政管理工作更上一层楼起到有力的保障作用。
七、科学调度，厉行节约
本着厉行节约，保证工作需要的原则，坚持多请示，多汇报，不该买的不买，不该报的不报，充分利用现有办公资源，科学调度，合理调整，能用的用，能修的修，用最少的开支达到最好的效果。
总之，在20xx的工作中，在本部门工作人员的共同努力下，我们财务部做了大量卓有成效的工作，这与政府的正确领导和同志们的辛勤工作是分不开的。在新的一年里，我们将更加努力，制定好财务工作计划，发扬成绩，纠正不足，为我国政府办的建设和发展贡献自己的力量。
出纳人员述职报告2
自从我被调到xx信用社以来，在领导和同事的关心和支持下，我能够自觉遵守国家的金融政策和法规，严格执行上级交办的任务，认真履行职责，努力完成自己的工作。现将过去一年的工作报告如下:
第一，加强理论学习，提高自身综合素质。
一年来，我能够学习国家的金融政策法规和协会颁发的《文件》精神，加强思想道德建设，提高职业素养，树立正确的人生观和价值观；可以加强自身爱岗敬业意识的培养，进一步增强对工作的责任感和奉献精神，以主人翁精神热爱自己的工作，做到“干一行，爱一行，专一行”，牢固树立“社会繁荣，社会没落”的工作意识，投身工作；能够牢固树立“顾客至上”的服务理念，始终以文明优质的服务为标准衡量一切工作，严格要求自己，自觉接受顾客的监督，定期进行批评和自我批评，努力成为合格的委托人；能够积极参加信用社举办的各种学习培训活动，认真做学习笔记，并在实际工作中应用；业余时间自学本科，参加远程教育考试，为更好地适应各种岗位的需求打下了良好的基础。
二、遵守规章制度，履行职责。
做出纳的时候，能坚持“管钱账，两人管柜台，两人管仓库”的要求，做到“自觉自律，自我控制”。每个营业日结束时，应认真铺开现金收入和付款登记簿金额，并与现金库存保持一致，以确保现金库存账簿与实际库存现金和总账余额保持一致，从而确保账账相符。能认真办理人民币票据和破损硬币的兑换业务，整小时准确、整洁、干净、扎牢、盖章清晰；能够及时核对流水账和现金收付登记簿。严格按照保管库保管制度，做好保管仓库工作，保证钥匙在掌管的同时进出。
三、增强防范意识，落实“三防一保”。
在安全性方面。在过去的一年里，我能够不断提高我的安全防范意识。在保管仓库值班期间，我能够严格遵循“三防一保”的要求，认真落实各项防范措施，熟记防盗防暴预案，掌握和使用各种防范仪器，做好“三门”防撬检查。经常检查电路和电话是否正常，设备性能是否良好。出现异常情况时，能当场处理的可以当场处理，不能处理的可以主动向上级报告等。，可以时刻保持清醒的头脑，增强安全防范意识，保证图书馆24小时值班不失控，从而保护信用社的财产安全。
三、团结奋进，共同营造良好的工作环境。
“团结他人，善待他人”一直是我对待他人的准则。工作上，能团结同事，和睦相处，互相学习，互相促进；生活中，互相帮助，互相关心，一起营造和谐的氛围。同时要不断定位自己，更新观念，提高服务意识，提升服务水平。
总之，在过去的一年里，在上级和同事的关心和帮助下，我在各方面都取得了很大的进步，业务能力也有了很大的提高。虽然在某些方面还存在很多不足，比如对财务会计知识的了解不够，对信用社改革的认识还不够深入，但我相信，在上级的关心和支持下，在同事们的热情帮助下，我一定会把工作做得更扎实、更好。
出纳人员述职报告3
第一，出纳要有良好的专业工作习惯。
优秀本身源于一种工作习惯，一个好的出纳就是一个好的工作习惯的培养。每天的工作似乎都是公式化或程序化的。现金收付时，要亲自清点金额，下意识地在验钞机上鉴别真伪。俗话说“当面验钱不难看”，我们都是凡人。要想看透真伪，必须依靠平时的工作习惯和点钞机的高科技产品。只有采取两个措施，才能避免日常工作中的失误，即父子也是男人。我总是觉得很尴尬，因为我脸上上不去。直到有一次，一个员工给我发了五块钱，说是我报销的时候给他多付了五块钱的账单。下午，我数着手上的现金，有一张短五元的钞票。这项工作中的失误，虽然没有造成任何经济损失，但对我的教育意义重大，更何况我是一个半路改行，刚刚踏上会计之路的新手。通过这件事，我坚持每天写出纳岗的工作经验，每天写工作中发生的一件小事和趣事，尽可能不偏不倚的总结一天的教训。
会计正在准备凭证，经主任审核后，要把凭证递到我手里。每张会计凭证一旦收到并支付现金，经理应立即在凭证上加盖“现金支付印章”，并逐步养成做出纳工作的习惯。其实任何工作都是有时间要求的，尤其是出纳的工作。什么时候给员工发工资，什么时候查银行存款对账单，什么时候给开户银行送账单，都有严格的时间要求，不能耽误一天，这样才能保证出纳的工作质量。每天收到的现金收入要及时送到银行。每天做好现金盘点也是职业习惯。俗话说，一步一步来，只有快，没有慢，坐下来仔细想想，这些工作都是收银员一直面对的。如果没有良好认真的工作态度和大大咧咧的态度，随时都有可能避免泄密。
第二，出纳要有良好的工作技能。
收银岗是一个形象窗口，因为和外企结算比较多。内部是服务窗口，内部员工报销频繁，是内部高手。要想保证自己不迷茫，当场出票无误，快速准确的清点现金，不是一般收银员能做到的。不仅要掌握财经政策，还要工作轻松，业务能力强。打算盘、用电脑、填账单、数钱，不是一天的工作。记得我在银行办理了一笔业务，一个非专业的外国人在银行办理了一笔转账业务，填了一张来账。他不顾银行服务人员的指导，花了将近一个小时，填了五六遍。不急填错对方公司名称，不急填错日期，不急填错大写。而且数字有追溯和篡改的痕迹，总是过不了银行的审批。当时他急得满头大汗，自己的火车票也延误了，造成了一定的经济损失。见人的诚意大打折扣。
面对单位员工出差报销，各种费用都是普通的，天天和钱打交道。作为出纳，一定要恪守职业道德，严于律己，做任何事都是出于公益，安心，无眼，无私心，知足常乐，这也是一种可贵的精神境界。
到目前为止，我在数钱的技术、算盘的计算水平、填写各种账单的技术技巧、汉字和阿拉伯数字的书写、写会计账单时的语言概括能力等方面，与一个优秀的出纳相比，还是相差甚远。
第三，从发展角度看出纳岗位。
我觉得出纳这个职位也要从发展的角度来看。在很多人眼里，收银员就是在一个单位里收现金，交银行存款。所以在岗位设置上，出纳岗位的工资一直很低，导致出纳人员积极性不高。不管出纳做得多好，单位里工资还是最低的。其实可以考虑一下。出纳岗位不仅是接收、支付和存取单位货币资金的任务，而且赋予它大量掌握现代办公的高科技知识。我们目前的银行网络支付、个人所得税代扣代缴、员工工资支付等业务都已经电脑化、网络化，有专门的软件产品。其实对出纳岗位和一般会计人员持有业务知识的要求也不少，一点也不低。更有甚者，有些单位还要求出纳岗位必须是政治思想觉悟高的党员。
4.收银员也需要创新。
在很多人眼里，提到创新就是伟大的发明，其实不然。只要从实际工作出发，就能把实际工作提高，推上一个新的台阶，就是创新。和我一起工作的同事，一个收银员，其实也有这种精神。差旅费报销单和原发票在我工作单位的粘贴单都是经过出纳的合理提议后改进的。凭证纸尺寸的选择、原始凭证粘贴单的填写格式、原始粘贴单要求的内容设计、字体的排版要求、代理粘贴原始凭证的备注都打印在背面，不仅提高了工作效率，也方便了会计档案的装订和管理。我们的工作地点在野外，工作地点搬来搬去过很多次。每次搬家，很多涉及收银岗位的业务事项都提出了运营管理的方法。甚至从工作场所来说，我们出纳人员考虑过房间布置的安全性，门锁工具的配置，保险柜的摆放，保险柜的密码管理，这些都是满足实际工作的需要，这不是一般出纳人员的基本素质。
五、出纳岗位可以锻炼会计人员的基本素质。
显然，出纳应该是监督本单位各种经济业务事项，特别是货币资金收付的合法性、合理性和效率的最佳阵地。因为每一张凭证都是经过会计和财务主管的准备、审核和签字后，最终转移到出纳那里的，所以出纳必须查看每一个经济业务事件的发生过程，检查各种账单，这无形中为出纳学习会计业务创造了许多机会，也有了更多的业务知识和更多的成长人才的机会，这自然会导致快速的进步。尤其是刚踏上会计这条路的人，首先在出纳岗位上经过1到3年的培训，对自己以后的会计发展大有裨益。
“认真”这个词是世界上最让人害怕的。在我们从事的所有企业会计岗位中，出纳岗位最能体现“认真”二字。首先，出纳岗位本身的要求最能体现严肃性。无论收银员用什么样的计算器、算盘、电脑，都要认真、准确。有时会计核算出现错误，可以按照规定的纠错方法进行修改，也可以制作调整凭证。但是如果收银员收付款不正确，就不能换，所以不能换。再进一步说，会计的错误往往是细心的出纳发现的。这种错误的发现不仅反映了错误本身，更重要的是反映了出纳的专业精神和对会计职业的尊重。所以出纳是初入会计的人最好的培训岗位。我曾经记得，刚从事会计工作的时候，一个工作了几十年的老会计告诉我，会计要有保障，要谨慎；第二，一定要积极要求多沟通；第三，必须掌握会计法规和内部控制制度。做了八年会计，才真正体会到前辈们说的话。
工作，总会有错误，只要我们从每一次出差中找出原因，总结教训，不要再犯同样的错误，我们的工作就会继续进步，慢慢就会回升。其实优秀来自于职业的良好工作习惯。出纳作为会计工作的重要组成部分，有其自身的特点和功能，是一项会计技能。做好出纳工作，掌握出纳岗位所需的全部技能，也是一项了不起的事业。
出纳人员述职报告4
20xx年12月进入温州文化中心当收银员。大学毕业以来，没有接触过金融方面的实践经验，所以学习了一个多月的相关理论和操作知识。这一个月，我学到了很多新知识，慢慢学会了如何将理论知识运用到实际操作中，真正做到学以致用；当然，我也学会了如何在工作中与人相处和沟通。在过去的一个月里，我基本上了解了自己的工作和出纳职责。
我现在做的是财务工作中最基础的出纳工作。一开始我只是单纯的以为出纳工作应该很简单，其实只是一些事务性的工作，比如数钱，填支票，办银行等等。但当我真正投入工作后，我意识到我对出纳工作的认识和理解是错误的，但事实并非如此。出纳工作不仅责任重大，而且有很多知识、政策、技术问题，需要研究好才能掌握。
以前我对收银员的理解只停留在理论阶段。毕竟理论和实践有一定差距，理论和实践很难结合，给实际工作造成很大困难。我以前很难完全预料到。因为一开始没有完全了解单位的情况，不熟悉单位的运作模式，学习也不是很顺利。但在各单位领导、同事、导师的指导下，懂得如何处理货币资金和各种票据的收支，保证自己处理的货币资金和票据的安全完整，如何填写和审核多张原始凭证，如何账务处理等。，通过实践中的指导，我们逐渐了解了相关操作，工作水平得到了迅速提高。
出纳工作的另一个方面是与银行的沟通。不同的事情需要提供不同的信息。每次去银行办理业务，都需要提供完整的信息，避免浪费精力和资源。现在办理银行结算业务，熟能生巧，做到及时办理。当然，最重要的一个方面是保管好现金、票据和各种印章。要有内部的保管分工，有责任心，互相约束；还应该有外部安全措施，以保障个人安全和公司利益不会丧失的意识。
虽然这是我第一次接触金融相关的工作，但我在处理金融相关的工作中有很多可以学习的经验，但我会热情谦逊地学习理论知识和实际操作，为以后的工作打下坚实的基础。
出纳人员述职报告5
我从20xx年3月开始在公司工作。在此期间，在公司全体同事的大力支持和其他相关人员的积极配合下，我和大家同心协力，脚踏实地地工作，很好地完成了各项任务。
以下是我过去一个月工作和学习的简要报告:
第一，严格自律，严格要求，遵守规则和纪律，团结同志。
从来公司上班开始，我就对自己要求严格，每天按时上班；同时，我能严格遵守公司的规章制度，从不做特殊的事情，从不对公司提出不合理的要求；对于公司的人事，不管是经理还是工人，我都可以做好和他们的团结，不搞无原则的纠纷，不做不利于团结的事，不说不利于团结的话。
第二，尽职尽责
我在德胜盛置业有限公司从事财务工作，所以从以下几个方面做了一些工作:
1.严格控制物业的现金支出。储备基金应严格按照公司发布的《储备基金管理办法》的有关规定进行控制。不符合要求的发票、超出费用报销范围的费用或相关手续不完善的报销凭证不予报销，财产发生的费用控制在预算范围内。保证正常的现金流。
2.仔细检查后交费。费用要严格结算，金额超标的费用要认真审核，并询问相关人员原因，对不符合要求的发票要重新开具或拒绝报销。
3.按时与出纳员核对账目，以确保账目的准确性。
4.正确计算工资。公司规定，员工工资严格按照考勤记录和加班情况正确计算，员工对当月工资的疑问耐心准确解释。如因个人原因导致个别员工工资计算有误，我会及时回复总经理，确保员工合法权益不受损害。
5.及时向总部提交财务分析和业务分析。及时准确地填写财务月报，监督本月经营收支是否有异常因素。及时处理财务状况和存在的问题。
6.及时完成总部的其他要求。
三、存在的问题
在过去的一个月里，我围绕工作职责做了一些努力，取得了一定的成绩。但是与公司的要求和期望相比，还是存在一些问题和差距，主要是:我在公司的时间比较短，有些情况还是比较陌生，尤其是对一些公司的规定还没有彻底了解。另外，公司正在逐步走向完善的体系，相关的业务流程对工作效率有一定的影响。对于这些问题，我会在以后的工作中认真研究，不断完善自己。
最后，我想说三点:
第一，我的述职报告不全面，没有提到一些具体的工作。希望大家能对我今天所讲的内容给出更多有价值的意见。
第二，我的工作能够顺利开展并取得良好的效果。首先感谢集团二开发区会计和集团总行会计的大力支持。他们在我的工作中给了我很多帮助。同时也要感谢公司其他人。没有你们的支持与合作，我们就不会有今天的工作。
第三，希望大家继续支持和配合我在20xx的工作，我也会继续和大家一起为公司取得更好的经济效益。
出纳人员述职报告6
一、工作总结:
在这段时间里，我主要做了以下工作:
1.在公司的安排下，我首先学会了办公室的基本操作，熟悉了公司的日常运作流程。我的具体工作包括建立完善的客户联系档案，整理公司经常联系的客户，用纸质文档记录新客户的信息，用随笔转录记录。电脑录入，整理公司内部文件，制作电子文档。
2.因为公司的业务涉及报关报检、现代物流、保税物流、货代、运输仓储、业务运营模式和规范等业务流程。虽然我的专业与此有关，但我从来没有做过实际操作，所以我在同事的帮助下一步一步地学习了各种操作，并根据公司的实际情况重组了我的操作思路。
3.承担公司内部财务会计出纳工作，办理公司日常费用登记，记录公司营业收入等。每月对支出和收入进行分类统计，并记录在电脑中存档。
二、工作分析:
虽然在这段工作中可以看到一些进步，但是还远远没有达到专业物流运营商的水平。综合分析主要有以下原因:
1、没有工作经验，缺乏全面的知识和技能。
虽然我是一名学习国际货运的应届大学毕业生，但是我没有相关的工作经验，没有社交网络，也没有全面的物流运营经验。一切从零开始，一切工作都是边学边做，所以业务进度不是很理想。不应该频繁发生的业务错误会立即导致操作流程的失败，造成大量时间和精力的浪费。这只能在错误中成长，不断加强学习，不断培养自己各方面的知识和技能，尽快熟悉公司的日常运作。
2.缺乏生活经验和沟通能力。
由于进入社会，没有足够的社会经验和生活经验，在日常的业务接触中经常会出现不必要的错误。演讲时不时会发生客户的得与失，所以一定要练习一定的客户沟通技巧。
3.公司缺乏专业运营经验。
我们公司处于起步阶段，很多运营还不成熟，无法进一步拓展业务。结果我们公司的营业额停滞不前，看不到相应的产出效益。解决办法是进一步加强学习，吸收其他公司的经验，量力而行，专注于我公司擅长的业务，在巩固现有客户的基础上，增加新客户。
三.个人总结:
在这段时间里，无论是思想认识还是工作能力都有了很大的进步，但是仍然存在差距和不足，比如需要进一步理清工作的总体思路，用最简单的方式处理事情，自己的工作要自己去钻，不要动太多，不要转太快，不要超前思维，要先做。
我们工作的特点是确保业务的准确运作，并圆满履行服务客户的责任。从物流工作的性质来看，具有专业性强、综合性强、环节复杂、流程细致、突发性强的特点。这就要求我们有扎实的专业基础，全面的知识积累和认真负责的工作态度。作为公司的一员，我在物流行业积累的综合知识远远不够。因为刚开始事业，没有成熟的社会工作经验，又因为后勤工作的突发性特点，经常要按照领导安排的方案去做。在工作中，经常会遇到很多突发的业务，需要临时处理，而且一般都比较紧急，有时候会让我措手不及。这是经验不足造成的，只能在以后的工作中积累和总结经验。
