一、男女收入差距扩大是为什么？ 二、男女收入差距有多大？ 三、男女收入差距扩大有什么影响？目录
虽然现在提倡男女平等，但是男女之间的差距至少在收入上还是存在的，而且最近有扩大的趋势。为什么男女收入差距越来越大？差距有多大？有什么影响？
一、男女收入差距扩大是为什么？
1.位置
12月17日，在瑞士日内瓦举行的世界经济论坛上，一份关于2020年全球性别差距的报告引起了广泛关注。它还提到，2019年全球男女收入差距将进一步扩大，估计还需要257年才能消除这一差距，比论坛2018年预测的2002年晚了半个多世纪。
2.理由
造成这种情况的原因很多，包括长期以来妇女在管理或领导岗位上的比例低、工资停滞不前、劳动参与率低和收入水平低。此外，女性在工作中还面临以下三个不利因素:
(1)在最易受自动化影响的岗位上，如零售和白领职员，妇女的比例较高。
(2)在一些通常以技术为主的行业，工资涨幅最大，但缺少女员工。
(3)根深蒂固的因素，如缺乏家庭护理服务和融资渠道，也在很大程度上限制了妇女的职业机会。
二、男女收入差距有多大？
1.中国的调查显示，1990年，女性城市居民的年收入相当于男性城市居民的77.5%，而且这一数值还在持续下降，1999年达到70%，2010年达到67.3%。然而，农村地区的男女收入不平等更加严重。1999年，女性农村居民的年收入相当于男性农村居民的79%，但在2010年，这一数值下降到56%。
2.美国劳工部10月20日公布的最新数据显示，2015年第三季度，全职男性员工的周薪中位数较上年同期增长2.2%，达到899美元。全职女员工周薪中位数为721美元，仅比上年高0.8%。这意味着从今年7月到9月，一名男性员工挣1美元，而一名女性员工只挣81.1美分。
连续三个季度，男性员工的收入增长率至少是女性员工的两倍。
三、男女收入差距扩大有什么影响？
支持性别平等对于建设一个强大、团结和抵御风险的社会至关重要。对于企业来说，性别多样性也是必不可少的，这可以帮助他们展示利益相关者概念的指导原则。为此，世界经济论坛与政治和商业利益攸关方携手加快行动，不断缩小性别差距。
如果我们不采取措施消除未来的性别差距，这将产生经济成本，因为这些行业技能的缺乏将抑制经济增长。
